ACUERDO MINISTERIAL 128-2023
Se acuerda derogar el Acuerdo Ministerial 55-2021 del Ministerio de Trabajo y Previsión Social que creo el "Procedimiento para la emisión de Solvencias de Faltas de Trabajo y Previsión Social de forma electrónica".
ACUERDO MINISTERIAL NÚMERO 128-2023
Guatemala, 03 de marzo de 2023
EL MINISTRO DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
CONSIDERANDO
Que de conformidad con lo que establece el artículo 194 literal f) de la Constitución Política de la República de Guatemala, a los Ministros de Estado les corresponde entre otras funciones, las de dirigir, tramitar, resolver e inspeccionar todos los negocios relacionados con su Ministerio; y establecida la competencia del Ministerio de Trabajo y Previsión Social en el artículo 274 del Código de Trabajo quien indica que tiene a su cargo la dirección, estudio y despacho de todos los asuntos relativos a trabajo y a previsión social y debe vigilar por el desarrollo, mejoramiento y aplicación de todas las disposiciones legales referentes a estas materias, que no sean de competencia de los tribunales, principalmente las que tengan por objeto directo fijar y armonizar las relaciones entre patronos y trabajadores.
CONSIDERANDO
Que mediante el Acuerdo Gubernativo número 33-2023 se acordó el "REGLAMENTO PARA LA EMISIÓN DE SOLVENCIAS DE FALTAS DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL" el cual tiene como objeto regular el procedimiento para la solicitud y emisión de la Solvencia de Faltas de Trabajo y Previsión Social de forma electrónica por parte de la Inspección General de Trabajo a través del Registro de Faltas de Trabajo y Previsión Social.
POR TANTO
Con base a lo considerando y fundamentado en los artículos 101, 102, 103 y 194 literales a) y f) de la constitución Política de la República de Guatemala, 272 del Código de Trabajo, Decreto Número 330 y sus Reformas; 22, 23, 27 literales a), c), f) y m), 40 literal b) de la Ley del Organismo Ejecutivo, Decreto número 114-97 del Congreso de la República de Guatemala; y el Acuerdo Gubernativo Número 33-2023 de fecha 27 de febrero de 2023.
ACUERDA
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